Stage Ressources Humaines - 44

 👷‍♂️ PROFIL RECHERCHÉ

Si votre profil matche avec :

• Connaissances/ appétences en droit social, droit du travail.
• Pédagogie & discrétion
• Autonomie & orientation « service ».
• Curiosité et capacité d’adaptation à des interlocuteurs variés et transverses.
• Sens de l’organisation et des priorités
• Orientation solutions, rigueur, bon esprit d’analyse et de synthèse
• Maîtrise du Pack Office

Et qu’en plus, vous suivez une formation en Ressources Humaines avec une expertise en droit social, vous reconnaissez dans les affirmations suivantes.

   💪🏻 Alors vous pourriez avoir l’envie de rejoindre notre équipe pour mener à bien les missions suivantes !

 💻 LE POSTE

L’Entreprise CHARIER, basée à COUERON recherche un/une stagiaire pour le premier semestre 2024.

Sous la supervision de la Responsable des Ressources Humaines en charge de l’Administration du Personnel au sein de la Direction des Ressources Humaines, vous développerez vos compétences en travaillant sur les activités suivantes :

• Participation à la gestion et au suivi des dossiers individuels des collaborateurs : rédaction des contrats de travail (CDI, CDD, alternants et stagiaires,), suivi des périodes d’essai et visites médicales, adhésions mutuelle / prévoyance, etc.
• Accompagnement quotidien des relais RH sur toutes les questions en administration du personnel et droit social
• Gestion des relations Sociales / relations avec les IRP : maintien du climat social, participation aux réunions, aide sur la mise en place des élections professionnelles, etc.
• Veille et conseil quant à la bonne application, à la compréhension et au respect des règles de droit social, des politiques, des pratiques et des procédures dans un état d’esprit orienté clients.
• Accompagnement des salariés en difficulté et faire le lien avec l’assistante sociale et l’action logement
• Suivre les titres de séjour et autorisation de travail des salariés, les accompagner dans leurs démarches.
• Organisation des événements des différents évènements de la vie des collaborateurs : médailles du travail, animation des campagnes d’alternances, des entretiens professionnels et annuels.
• Participation aux projets transversaux RH : SIRH, ...

Ces missions ne sont pas limitatives et seront évolutives tout au long du stage

👨🏾‍🤝‍👨🏼 QUI SOMMES-NOUS ?

L’Entreprise CHARIER est une entreprise familiale de 125 ans, dont les valeurs clés sont l’autonomie et la confiance. Ses 1700 collaborateurs sont répartis dans 59 agences et carrières. Notre chiffre d’affaires est de 333 millions d’euros en 2021 réparti sur nos 6 métiers :

• Carrières & Recyclage des Matériaux,
• Routes & Travaux Urbains,
• Grands Terrassements,
• Déconstruction, Désamiantage,
• Génie Civil,
• Aménagements Paysagers.

Fortement implantée dans le Grand Ouest & en Ile de France, l’entreprise réalise des travaux dans toute la France. En plus d’un siècle d’efforts, de courage, mais aussi d’audace et d’imagination, nombreux sont les femmes et les hommes qui ont emboité les pas de la famille CHARIER avec confiance et générosité, pour façonner ensemble cette Entreprise.

Unir nos différences, valoriser la diversité, encourager l’autonomie et la prise de responsabilités constituent les fondements de notre vision RH.

Notre ADN : le respect des femmes et des hommes, de nos clients et de nos partenaires.

A la recherche de femmes et d’hommes engagés et audacieux, nous recrutons avant tout des talents. Rejoins un univers de travail épanouissant. Notre organisation te permettra d’oser agir, de t'engager et d’entreprendre.

Prêt(e) à commencer une belle aventure professionnelle et humaine avec nous ?

🔍 PROCESSUS DE RECRUTEMENT

• Entretien avec la Responsable RH

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